AdaptGRT er brugbar her, fordi den kan hjælpe til med at vurdere en ansøgers potentiale i forhold til den søgte stilling.
AdaptGRT bruges altså sjældent alene, men oftest i forbindelse med en potentiel ny medarbejder. Testen kan hjælpe til at vurdere om kandidaten har de ønskede evner til at trives og udmærke sig i jobbet.
Ønsker du en uddybende samtale, så kontakt os her.