Blog

Blog indlæg & nyheder

En saglig opsigelse?

Du opsiger en medarbejder, og 10 dage efter kommer der en mail fra medarbejderens fagforening, om at de ikke mener opsigelsen af medarbejderen er saglig.

Læs mere »

fleksjob & overenskomst

Som udgangspunkt er medarbejdere i fleksjob omfattet af en overenskomst – også selvom virksomheden ikke har overenskomst. Arbejdsretten har fornyelig i en sag afgjort, at

Læs mere »